县公务员考试相对于其他类型的公务员考试来说，难度适中。是否“好考”取决于个人的准备程度和竞争情况。

首先，县公务员考试的职位数量较多，覆盖面广，涉及基层政府的多个部门和岗位。这为考生提供了更多的选择机会。同时，由于县公务员主要服务于地方，对考生的专业知识要求相对较低，更注重实际工作能力和综合素质。

其次，县公务员考试的竞争压力相较于中央或省级公务员考试较小。一方面，县公务员的报名门槛通常较为宽松，不限专业或放宽学历要求的情况较为常见；另一方面，部分岗位可能因地理位置偏远或待遇条件一般而吸引的报考人数较少，从而降低了竞争强度。

然而，县公务员考试也有其挑战性。近年来，随着越来越多的人关注基层岗位，部分热门岗位的竞争依然激烈。此外，考试内容虽然相对基础，但考察范围广泛，包括公共基础知识、行政能力测试以及申论等，需要考生具备扎实的知识储备和良好的应试技巧。

对于有志于投身基层服务的考生而言，县公务员考试是一个值得考虑的选择。通过充分备考，合理规划复习计划，并结合自身优势选择合适的岗位，成功上岸并非难事。同时，参与县公务员工作也能积累宝贵的基层经验，为未来的职业发展奠定坚实的基础。总之，县公务员考试既有机遇也有挑战，关键在于考生自身的努力与坚持。